近日，国家人社部副部长汤涛一行在省人力资源社会保障厅厅长黄汉标、副巡视员贺东等陪同下到清远市调研指导人才工作。市长郭锋、副市长陈建华、市人社局局长梁思等参加了调研活动。

12月21日，汤涛一行到华南863、天安智谷、清远市人民医院基础实验室进行实地调研。在华南863，汤涛一行走访多家企业，与部分人才团队深入交流，了解我市人才工作发展现状。“现在的专利技术还是少了，要形成自己的专利技术，这才是企业的核心竞争力。”汤涛在调研清远市巨劲科技有限公司的时候说到。他勉励巨劲未来往技术驱动型发展。在汤涛走访华南863创业孵化园时，郭锋汇报了全市人才工作情况。他表示，目前我市已初步形成了“大众创业、万众创新”的浓厚氛围，吸引了一批成长性较好、潜力较大的企业，集聚了一批创新意识和业务能力较强的人才。今后我市还将继续利用毗邻广州的优势，积极搭建各类平台，通过不同方式、不同主题开展各种交流活动，加大引才、聚才力度。

12月22日，黄汉标在韶关组织召开了韶关、清远两市人社工作座谈会。两市人社局负责同志重点围绕就业创业、社会保险和人力资源服务业等方面进行汇报。省人社厅处室负责人作了现场互动交流。

会上，黄汉标充分肯定了我市人社工作取得的成绩，尤其对我市创业孵化基地和人力资源产业园等项目的建设表示大力支持。他提出了五点要求：一要全面抓好从严治党。落实好“一岗双责”机制，深入推进党风廉政建设，为人社事业发展提供坚强政治保障。特别是在医疗改革、基建项目等重点领域，要明晰责任主体，监督到位。二要进一步做好社会保险工作。要攻坚克难，主动作为。特别是扩面征缴工作，要多从老百姓角度思考问题、研究办法，探索完善社会保险长效机制。稳妥推进医保城乡一体化改革，探索商业联动机制，合理配置基层医疗资源，缓解基层医疗资源紧缺问题。三要构建和谐劳动关系。从维护社会稳定和群众切身利益考虑，深入开展劳资领域社会矛盾专项治理，重点治理欠薪问题，促进社会和谐稳定。四要大力促进就业创业。要千方百计破解粤北地区“双创”难题，加大引才育才力度，鼓励创业带动就业。引导吸引大学生、海归、高层次高技能人才、乡贤等返乡创业投资，反哺家乡。五要抓好重点项目建设。按照国家、省、市的重大部署研究问题，提出有针对性的建议意见。在产业共建方面，人社部门要结合自身职能，创新发展技工教育，加强高层次高技能人才培养，扩大技能人才有效供给。在人力资源服务业方面，要做大做强人力资源服务业，大力推进人力资源服务产业园建设，做好劳动力成本分析评估。